瑞士留学打工政策,你要知道这些事项

  随着近年来,酒店、旅游业日益被业界看好,到瑞士学酒店、旅游管理专业的中国学生也逐年增多。在瑞士,除了普通意义的兼职外,读酒店、旅游管理专业的学生每年有4-6个月可以带薪实习。如何利用这个时间,既学到知识又减轻负担呢?

  据悉,瑞士26个自治州中,大多数州政府允许外国学生利用业余时间打工。为保证学生在学习期间把主要精力放在学习上,一般会限制每周打工时间不超过10-15小时。 另外,允许学校假期学生全职打工。瑞士PARTTIME的工资由12-15瑞郎/小时不等,按法律规定周末和公众假期加倍。但是,PARTTIME的要求往往是有相关工作经验和基本掌握当地语言,这对初到瑞士或选学专业侧重理论的中国学生是比较困难的。 带薪实习是瑞士酒店、旅游管理专业必修课程的一部分,通常由学校负责提供。在法语区法定实习月薪是2050瑞郎;德语区实习月薪是2100瑞郎。

  每个月的小费大概有200-500瑞郎。相当数量读酒店、旅游管理专业的中国学生选择在中餐馆实习,原因在于:一是中餐馆规模一般比较小,学生需身兼服务、收银等数职,非常锻炼学生的实际操作能力。二是中餐馆的收费在瑞士几乎是至高的,工资和小费相对也较高。当然,也有不少中国学生选择去当地的国际星级酒店实习,尽管收入较低,但实习的证书为其将来就业带来帮助。

瑞士留学打工怎么样

  在瑞士学习期间,打工可它分为两种,一种是在校阶段打零工(parttime)。这在法律上有时间限制,所得并不多。parttime的工资由12-25SFR/小时不等,周末和公众假期加倍。但是,parttime的要求往往是有相关工作经验和会至少德、法、意一种语言,英语在社会上几乎是无用武之地的。

  而在服务业,中餐馆的日子也很艰难。3年来,大部分的老板都在减少用人,已有的职位也早已饱和。如果想在学校附近地区找工作,可以想象竞争者有多少。

  另一种针对读酒店管理专业的学生。每年有4-6个月的实习期。实习工资法定为税前2050SFR/月,苏黎世再加100SFR/月。

  实习期间自己吃住要考虑好,大多数同学都在工作地方搭伙和住。食宿税都在工资里扣除后,得净收入1000-1500SFR/月,还需要扣除政府规定的保险费100-150SFR/月。交通费也是一项开销,即便是不满25周岁可以购买夜卡(Gleis7),或者选择半价卡,至少要准备200SFR/年。另外,由于法律不允许合租,自己租房又要花去400-600SFR/月。这样算下来,打工收入也仅够日常开销。

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[瑞士留学打工政策,你要知道这些事项] 文章生成时间为:2019/7/2 15:05:12

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